สภาแรงงานแห่งอเมริกา - สภาอุตสาหกรรมองค์กรแรงงาน

สหพันธ์แรงงานแห่งชาติ - สภาคองเกรสขององค์กรอุตสาหกรรม (แอฟ - วิเคราะห์)สหพันธ์สหภาพแรงงานอิสระในสหภาพแรงงานที่เกิดขึ้นในปี 2498 โดยการรวมกันของแอฟ (ก่อตั้ง 2429) ซึ่ง แต่เดิมจัดงานในสหภาพแรงงานฝีมือและ CIO (ก่อตั้ง 2478) ซึ่งจัดระเบียบแรงงานตามภาคอุตสาหกรรม

ประวัติความเป็นมาของแอฟ

ก่อตั้งขึ้นในปี 2424 สหพันธ์การค้าเป็นผู้นำของสหพันธ์แรงงานอเมริกัน (AFL หรือ AF ของ L) ซึ่งในช่วงปลายศตวรรษที่ 19 แทนที่อัศวินแรงงาน (KOL) เป็นสหภาพอุตสาหกรรมที่ทรงพลังที่สุดของ ยุค ในการพยายามซึมซับสหภาพแรงงานที่มีอยู่ KOL ได้ลดความเป็นอิสระและเกี่ยวข้องกับข้อพิพาททางสังคมและการเมืองที่ไม่ได้เป็นตัวแทนผลประโยชน์โดยตรงของสหภาพ ดังนั้นสหภาพแรงงานจึงปฏิวัติ ในปี 1886 ภายใต้การนำของ Samuel Gompers พวกเขาจัดระเบียบตัวเองในฐานะ AFL ซึ่งเป็นสหพันธรัฐหลวม ๆ ที่ยังคงเป็นหน่วยงานที่เป็นเอกเทศของขบวนการแรงงานอเมริกัน

ในการเริ่มต้นของสหพันธ์แรงงานอเมริกันได้ทุ่มเทให้กับหลักการของยาน unionism มีสหภาพแรงงานระดับชาติและนานาชาติประมาณ 100 แห่งที่ยังคงความเป็นอิสระอย่างเต็มที่ในกิจการของตนเอง ในทางกลับกันแต่ละสหภาพได้รับ“ เขตอำนาจศาลพิเศษ” บนยาน แม้ว่าสิ่งนี้จะเป็นการยั่วยุข้อพิพาทเขตอำนาจศาลที่ขมขื่นระหว่างสหภาพแรงงานที่มีส่วนเกี่ยวข้องกับสหพันธ์ แต่การเป็นสมาชิกสหภาพยังคงเพิ่มขึ้น AFL ซึ่งแตกต่างจาก KOL ไม่ได้ให้ความสำคัญกับประเด็นทางการเมืองระดับชาติ แต่จะเน้นไปที่การได้รับสิทธิ์ในการต่อรองร่วมกันเพื่อรับค่าแรงผลประโยชน์ชั่วโมงและสภาพการทำงาน

ช่วงทศวรรษที่ 1920 เป็นช่วงแรกของความมั่งคั่งทางเศรษฐกิจที่ขาดการขยายตัวของสหภาพแบบขนาน ในช่วงเศรษฐกิจตกต่ำครั้งใหญ่และจนถึงต้นทศวรรษ 1930 การเติบโตของการลงทะเบียนสหภาพชะลอตัว การบริหารงานของปธน. อย่างไรก็ตาม Franklin D. Roosevelt นำโอกาสใหม่มาสู่แรงงาน บรรยากาศทางการเมืองใหม่ที่โดดเด่นด้วยพระราชบัญญัติ 2478 วากเนอร์ป้องกันไม่ให้นายจ้างเข้ามายุ่งเกี่ยวกับกิจกรรมของสหภาพและสร้างคณะกรรมการแรงงานสัมพันธ์แห่งชาติเพื่อส่งเสริมองค์กรพันธมิตรและการเจรจาต่อรองร่วมกัน เป็นผลให้ขบวนการแรงงานสหรัฐเข้าสู่ยุคใหม่ของการเจริญเติบโตเป็นประวัติการณ์

ประวัติความเป็นมาของ CIO

คำถามที่ยืนยง - ไม่ว่าองค์กรพันธมิตรควรตั้งอยู่บนพื้นฐานของทักษะ (ความสามารถ) หรืออุตสาหกรรม (สถานที่ทำงาน) - มีประเด็นแตกแยกในการประชุม 2478 ของสหพันธ์แรงงานอเมริกัน ความละเอียดอุตสาหกรรมตามซึ่งระบุว่า“ ในอุตสาหกรรมการผลิตขนาดใหญ่มาก

องค์กรอุตสาหกรรมเป็นทางออกเดียวเท่านั้น” พ่ายแพ้ซึ่งทำให้เกิดการละทิ้ง ในพฤศจิกายน 2478 ผู้แทนของสหภาพแปดประกาศจัดตั้งคณะกรรมการเพื่อองค์กรอุตสาหกรรม (CIO) อีกสองสหภาพแรงงานเข้าร่วมในภายหลัง แอฟแก้เผ็ดด้วยการระงับทั้ง 10 สหภาพแรงงาน แต่ CIO สร้างแรงผลักดันโดยการจัดระเบียบอุตสาหกรรมเหล็กยางและยานยนต์ที่สำคัญบรรลุข้อตกลงกับ บริษัท ขนาดใหญ่เช่น US Steel และ General Motors ในปีต่อไป CIO และ AFL ต่อสู้เพื่อความเป็นผู้นำของแรงงานชาวอเมริกันมักพยายามจัดระเบียบคนงานเดียวกัน

CIO จัดการประชุมครั้งแรกใน Pittsburgh, Pa. ในเดือนพฤศจิกายนปี 1938 ใช้ชื่อใหม่ (รัฐสภาขององค์กรอุตสาหกรรม) และรัฐธรรมนูญเช่นเดียวกับการเลือกตั้ง John L. Lewis ในฐานะประธาน ลูอิสได้จัดการนัดหยุดงานที่ประสบความสำเร็จเป็นครั้งแรกกับเจเนอรัลมอเตอร์ส (เป็นกลยุทธ์ "นั่งลง") ในปี 2480 การกระทำนี้กระตุ้นความพยายามในการจัดตั้งอื่น ๆ

ลูอิสให้คำมั่นว่าจะลาออกจากตำแหน่งประธาน CIO ถ้ารูสเวลต์ซึ่งเขาเคยสนับสนุนเคยได้รับการเลือกตั้งในปี 2483 เขารักษาสัญญาและประสบความสำเร็จในปีนั้นโดยฟิลิปเมอร์เรย์. ในปีต่อมา CIO ได้จัดพนักงานของ บริษัท Ford Motor บริษัท เหล็ก (รวมถึง Bethlehem, Republic, Inland และ Youngstown) และ บริษัท อุตสาหกรรมขนาดใหญ่อื่น ๆ ที่ก่อนหน้านี้ปฏิเสธที่จะเซ็นสัญญากับมัน

การรวมแอฟและ CIO

ทางเดินของพระราชบัญญัติ Taft-Hartley ในปี 1947 และการอนุรักษ์ที่เพิ่มขึ้นในนโยบายแรงงานแห่งชาติของสหรัฐอเมริกาโดยปริยายในพระราชบัญญัติกระตุ้นสหภาพแรงงานที่จะต่ออายุกิจกรรมทางการเมือง CIO เข้าร่วม AFL ในทางตรงข้ามกับกฎหมายใหม่ แต่ความเป็นเอกภาพทางการเมืองนั้นได้รับการแปลเป็นความเป็นปึกแผ่นของสหภาพเท่านั้น หลังจากการเสียชีวิตของเมอร์เรย์ในช่วงปลายปี 2495 วอลเตอร์พี. รูเทเธอร์หัวหน้าแผนกยานยนต์ของ CIO กลายเป็นประธานาธิบดีของซีไอโอ สามปีต่อมาในปี 1955 แอฟและ CIO ได้รวมตัวกับจอร์จมีนอดีตหัวหน้าแอฟกลายเป็นประธานาธิบดีของสหพันธ์ใหม่ (ตำแหน่งที่เขาดำรงอยู่จนถึงเดือนพฤศจิกายนปี 1979 สองสามเดือนก่อนที่เขาจะเสียชีวิต) การเป็นสมาชิกในกิจการแรงงานใหม่รวมประมาณหนึ่งในสามของแรงงานนอกภาคเกษตรทั้งหมดในปี 1955 การเป็นสมาชิกลดลงอย่างต่อเนื่องหลังจากนั้น

ในปี 1957 สมาพันธ์สหภาพแสดงความกังวลทางจริยธรรมเมื่อสหภาพแรงงานขับไล่คนงานหลังจากเปิดเผยการทุจริตและการฉ้อโกงแรงงานในสิ่งที่เป็นสหภาพที่ใหญ่ที่สุดของประเทศ (ไม่ใช่จนกระทั่งปี 2530 เป็นสหภาพคนขับรถบรรทุกที่ถูกรวมเข้ากับ AFL-CIO อีกครั้ง)

พรรคอนุรักษ์นิยม Meany และ Reuther เสรีนิยมไม่เคยประสบความสำเร็จมากกว่าความเป็นมิตรและในปี 1968 Meany ประสบความสำเร็จในการรับ Reuther และผู้นำ CIO อีกหลายคนถูกขับไล่ออกจากคณะกรรมการบริหารของสหพันธ์ ครั้นแล้วรูเทอร์ดยูไนเต็ดออโตเวิร์กเกอร์คนงาน (UAW) ถอนตัวออกจาก AFL-CIO โดยทันทีการเป็นพันธมิตรกับคนขับรถบรรทุกจาก 2511 ถึง 2515 รูเทอร์เสียชีวิตในปี 2513 และสองปีหลังจากการเกษียณของประธานาธิบดี ในปี 2522 UAW ได้ยืนยันอีกครั้งกับ AFL-CIO ในช่วงตำแหน่งประธานาธิบดีของเคิร์กแลนด์ (2522-2538) เปอร์เซ็นต์ของคนงานที่เป็นตัวแทนของแรงงานจัดลดลงจาก 19 เป็น 15 เปอร์เซ็นต์

เมื่อเคิร์กแลนด์ปลดเกษียณเมื่อวันที่ 1 สิงหาคม 1995 เขาตั้งชื่อโธมัสอาร์โดนาฮิวนักการเงิน - เหรัญญิกของเขาเพื่อเติมเทอมที่เหลือของเขา ในการประชุมขององค์กรปี 2538 โดนาฮิวพ่ายแพ้ต่อตำแหน่งประธานาธิบดีโดยจอห์นเจ. สวีนีย์ในสิ่งที่ถือเป็นการเลือกตั้งครั้งแรกในประวัติศาสตร์การแข่งขันแอฟ - ซีไอโอ สวีนีย์อดีตประธานาธิบดีของสหภาพพนักงานบริการระหว่างประเทศ (SEIU) นำกระดานชนวนที่ไม่เห็นด้วยมุ่งมั่นที่จะกลับสมาชิกภาพที่ลดลงของสหพันธ์และลดอำนาจทางการเมือง นอกจากนี้ในปี 1995 คนแรกของสีได้รับเลือกเข้าสู่สำนักงานบริหารของ AFL-CIO เมื่อลินดาชาเวซ - ทอมป์สันกลายเป็นรองประธานบริหาร สวีนีย์ให้คำมั่นว่าจะเพิ่มสมาชิกสหภาพผ่านการรณรงค์เชิงรุกและการล็อบบี้ทางการเมือง

อย่างไรก็ตามเนื่องจากการลดลงของการเป็นสมาชิกสหภาพแรงงานสหภาพแรงงานระหว่างประเทศห้าสหภาพแรงงานสหภาพแรงงานระหว่างประเทศแห่งอเมริกาเหนือ (LIUNA), SEIU และกลุ่มภราดรภาพของช่างไม้รวมถึงสหภาพ Needletrades พนักงานอุตสาหกรรมและสิ่งทอ (UNITE) และสหภาพพนักงานโรงแรมและพนักงานภัตตาคาร (ที่นี่) ซึ่งต่อมารวมกันเป็น UNITE HERE - รวมตัวกันในปี 2546 เพื่อจัดตั้ง New Unity Partnership (NUP) พันธมิตรที่ไม่เป็นทางการซึ่งสนับสนุนการปฏิรูป AFL-CIO โดยเน้น การจัดระเบียบความพยายามในการส่งเสริมการเติบโตของสหภาพ หลังจากการสลายตัวของ NUP ในปี 2005 สหภาพแรงงานอดีตสมาชิกซึ่งรวมถึงสหพันธ์แรงงานอาหารและการค้า (UFCW) และคนขับรถบรรทุก - แยกตัวออกจาก AFL-CIO และเปิดตัว Change to Win ซึ่งเป็นพันธมิตรที่เป็นทางการ ทางเลือกของ AFL-CIO

ในปี 2009 สวีนีย์ก้าวลงจากตำแหน่งประธานาธิบดีแอฟ - ซีไอโอ เขาประสบความสำเร็จโดย Richard Trumka ซึ่งเคยดำรงตำแหน่งประธาน UMWA และเคยเป็นเหรัญญิกเลขาธิการของ AFL-CIO